Blant arbeidssøkerne var 4 223 personer registrert som helt ledige i juni. Det utgjør 1,6 prosent av arbeidsstyrken. Nav-regionen Vest-Viken ligger rett under landsgjennomsnittet på 1,7 prosent.  

Bruttoledigheten, som er summen av helt ledige og arbeidssøkere på tiltak, var på 5 131 personer. Det tilsvarer 2,0 prosent av arbeidsstyrken. I tillegg var 1 738 personer registrert som delvis ledige.

I hele fylket Viken var det 13 314 helt ledige personer i juni, noe som tilsvarer 2,0 prosent av arbeidsstyrken.

Sammenlignet med juni i fjor, er nå 283 flere personer registrert som helt ledige i Vest-Viken, en oppgang på 7 prosent. Bruttoledigheten har økt med 41 personer (1 prosent).

Antallet delvis ledige har gått ned sammenlignet med samme måned i fjor. I juni var 1 738 personer registrert som delvis ledige. Det er en nedgang på 157 personer (-8 prosent) sammenlignet med samme måned i 2022. De delvis ledige utgjør 0,7 prosent av arbeidsstyrken.

- Det er lav ledighet og mangel på arbeidskraft innen en rekke næringer. Det er gode muligheter for å få jobb for de som er fleksible. Det er for eksempel fortsatt flere som søker etter sommervikarer, sier Inger Anne Speilberg, direktør for Nav Vest-Viken. 

I Vest-Viken registrerte Nav 2 739 nye ledige stillinger i juni. Det er 16 prosent færre enn på samme tid i fjor. 627 av de utlyste stillingene er innen helse, pleie og omsorg, 340 er innen butikk- og salgsarbeid og 311 er innen undervisning.

Ledighet etter bransje

Det er en nedgang i ledigheten i en del bransjer sammenlignet med samme tid i fjor. Størst nedgang i helt ledige ser vi innen helse, pleie og omsorg med 56 personer (-22 prosent), serviceyrker og annet arbeid med 27 personer (-6 prosent), barne- og ungdomsarbeid med 20 personer (-13 prosent) og, butikk- og salgsarbeid med 16 personer (-4 prosent), ledere med 11 personer (-15 prosent) og reiseliv og transport med 10 personer (-3 prosent).

Vi ser en økning i helt ledige innen bygg- og anlegg med 211 personer (+51 prosent).

Bygg og anlegg er også gruppen med aller flest ledige i Vest-Viken i juni, med 622 personer. Deretter kommer de uten yrkesbakgrunn, eller de som ikke har oppgitt bakgrunn (606 personer), butikk- og salgsarbeid (415 personer), serviceyrker og annet arbeid (408 personer), kontorarbeid (347 personer) og reiseliv og transport (345 personer).

Alder og kjønn 

Det var i juni 1 760 helt ledige kvinner i Vest-Viken, en nedgang på 1 prosent sammenlignet med samme tid i fjor. Det var 2 463 helt ledige menn i Vest-Viken i juni. Det er en økning på 300 personer (+14 prosent) sammenlignet med samme tid i fjor.

Vi ser en økning i antall helt ledige i flere aldersgrupper sammenlignet med juni i fjor. I den yngste aldersgruppen fra 16-29 år ser vi derimot en nedgang på 9 personer (-1 prosent) sammenlignet med samme tid i fjor. I denne aldersgruppen var det 925 helt ledige i Vest-Viken i juni.

I aldersgruppen fra 30-39 år ser vi en økning på 90 personer (+7 prosent) og i aldersgruppen 40-49 år er det en økning på 144 personer (+18 prosent). I aldersgruppen 50-59 år er det en økning på 77 personer (+14 prosent) og i aldersgruppen over 60 år en nedgang på 19 personer (-5 prosent).

Høyest og lavest

Hemsedal og Drammen er kommunene med høyest ledighet i Vest-Viken i juni. Her er 2,1 prosent av arbeidsstyrken helt ledige. Den laveste ledigheten i Vest-Viken finner vi i Gol og Nore og Uvdal, der 0,4 prosent av arbeidsstyrken er helt uten arbeid i juni.

Statistikk fra Nav viser at 292 personer (7 prosent) av de helt ledige i Vest-Viken er permitterte*. Det samme gjelder 269 personer (15 prosent) av de delvis ledige. Ser vi på andel av arbeidsstyrken, er 0,2 prosent av arbeidsstyrken i Vest-Viken nå permittert.