Se kommuneoversikten lenger ned i pressemeldingen.

– Sykefraværet er for høyt og må gis større oppmerksomhet fra alle parter i arbeidslivet. NAV kan bistå virksomhetene i dette viktige arbeidet, men det må felles innsats til fra partene på den enkelte arbeidsplass for å lykkes, sier Jon Stanley Fredriksen, avdelingsdirektør i NAV Arbeidslivssenter Øst-Viken.

Fredriksen forteller at NAV Arbeidslivssenter bidrar med kompetanse og rådgivning som bedriftene etterspør for å forebygge og redusere sykefravær på egen arbeidsplass. Det handler ikke minst om å inkludere de som ikke kan jobbe fullt, men som likevel kan bidra.

– Som fellesskap må vi tenke nytt om hvordan vi skal redusere sykefravær. For eksempel vet vi fra forskningen at veien tilbake fra sykdom er kortere når arbeid er en del av behandlingen, sier Fredriksen.

Nøkkeltall for sykefravær i Akershus: 2. kvartal 2024

• Det legemeldte sykefraværet for kvinner var 7,7 prosent. For menn var sykefraværet 4,4 prosent
• Innen helse- og sosialtjenester i Akershusvar sykefraværet på 8,9 prosent
• Sykefraværet blant de under 30 år var 4,9 prosent

Hurdal har høyest sykefravær

Hurdal kommune hadde det høyeste sykefraværet i Akershus med 8,2 prosent, etterfulgt av Enebakk kommune med 7,6 prosent. Bærum har den laveste sykefraværsandelen med 4,8 prosent. Deretter følger Asker med 5,3 prosent

Les hele pressemeldingen (pdf)

Hovedtall Akershus (pdf)

Infografikk, kart Akershus (png)

Pressebilde (png) av Jon Stanley Fredriksen, avdelingsdirektør i NAV Arbeidslivssenter Øst-Viken. Foto: Kim A. Dalskau.